{"id":6905,"date":"2017-10-09T14:57:40","date_gmt":"2017-10-09T14:57:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/?p=6905"},"modified":"2019-02-19T12:35:20","modified_gmt":"2019-02-19T12:35:20","slug":"entrevista-jordi-meda-manager-maintenance-area-grifols-s","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/entrevista-jordi-meda-manager-maintenance-area-grifols-s\/","title":{"rendered":"Entrevista a Jordi Meda (Manager Maintenance Area – Grifols S.A)"},"content":{"rendered":"

ENTREVISTA A JORDI MEDA (MANAGER ENGINEER MAINTENACE AREA \u2013 GRIFOLS S.A.)<\/strong><\/p>\n

Llegir entrevista en castell\u00e0.<\/strong><\/p>\n

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\u00bfQui\u00e9n es\u00a0Jordi Meda<\/a>?\u00a0<\/strong><\/p>\n

\u00bfCu\u00e1l es su relaci\u00f3n en el \u00e1mbito del Mantenimiento industrial y la Prevenci\u00f3n de Riesgos laborales en entornos industriales?<\/p>\n

De formaci\u00f3n Ingeniero Industrial, y con una experiencia de m\u00e1s de 20 a\u00f1os en el sector qu\u00edmico y farmac\u00e9utico, ha desarrollado funciones b\u00e1sicamente como responsable en las \u00e1reas de Ingenier\u00eda y Mantenimiento, en empresas como Lacer, S.A. y Esteve Qu\u00edmica, S.A.<\/p>\n

En la actualidad forma parte del equipo directivo de Instituto Grifols, S.A. en la Divisi\u00f3n de Bioscience del\u00a0grupo GRIFOLS.<\/strong><\/a><\/p>\n

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\"\"<\/a>\u00a0<\/em>\u00bfQu\u00e9 importancia tiene el \u201c\u00c1rea de Mantenimiento\u201d en una industria puntera y referente en el sector salud como es GRIFOLS? \u00bfEn qu\u00e9 afecta a la seguridad laboral\u201d?<\/strong><\/p>\n

Una industria puntera a nivel mundial como GRIFOLS, comporta unas exigencias productivas \u00a0y unos est\u00e1ndares de calidad extremadamente elevados. Manipulamos una \u201cmateria prima\u201d sumamente valiosa en todos los sentidos como es el plasma humano.<\/p>\n

Todo ello comporta que nuestro proceso productivo sea un elemento esencial para el buen funcionamiento de toda la compa\u00f1\u00eda. No podemos permitir errores de proceso. Especialmente si estos obedecen a fallos humanos. En consecuencia un mantenimiento preventivo programado de nuestras instalaciones, equipos de trabajo y maquinaria es MUCHO m\u00e1s que una obligaci\u00f3n, es algo ineludible y primordial para nosotros.<\/p>\n

S\u00f3lo si nuestras instalaciones son altamente seguras y eficientes seremos capaces de cumplir con las exigencias de un producto tan exclusivo\u00a0 como el nuestro. Y para conseguirlo es necesario contar con un equipo de mantenimiento altamente especializado y por tanto formado.<\/em><\/p><\/blockquote>\n

Un mantenimiento preventivo deficiente comporta problemas mec\u00e1nicos y consecuentemente p\u00e9rdidas de producci\u00f3n, calidad e incluso accidentes laborales. Es por ello por lo que considero al equipo de mantenimiento, un elemento extremadamente clave para el buen funcionamiento de cualquier empresa con proceso productivo.<\/p>\n

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GRIFOLS ha apostado por el m\u00e9todo RHS de formaci\u00f3n mediante simuladores. \u00bfQu\u00e9 les ha hecho optar por este m\u00e9todo de formaci\u00f3n pr\u00e1ctica?<\/strong><\/p>\n

Hemos visto en el m\u00e9todo RHS de formaci\u00f3n mediante simuladores algo que da muy buena respuesta a todos estos requerimientos que he mencionado antes.<\/p>\n

En GRIFOLS no nos podemos permitir p\u00e9rdidas ni mermas de materia prima (plasma sangu\u00edneo) durante nuestro proceso productivo. Debemos evitar a toda costa cualquier error en el mismo proceso. Ello implica tener personal muy bien formado y muy bien capacitado para manipular determinados elementos de los equipos de trabajo y m\u00e1quinas que utilizamos. Teniendo en cuenta que algunas operaciones de mantenimiento, \u00a0limpieza y procesales son complejas,\u00a0 es importante que todo el personal que participe en las mismas est\u00e9 previamente formado y capacitado.<\/p>\n

El m\u00e9todo RHS de formaci\u00f3n mediante simuladores nos aporta b\u00e1sicamente seguridad en este sentido. Nos permite formar a nuestros empleados de manera previa a su\u00a0 entrada en el proceso productivo, permiti\u00e9ndoles vivir situaciones iguales a las que van a encontrar en su puesto de trabajo. Pero sin riesgo de sufrir da\u00f1os.<\/p>\n

De manera que cuando una persona empieza a trabajar en el proceso productivo ya habr\u00e1 experimentado lo que se va a encontrar en la realidad, de tal modo que se acota enormemente la posibilidad de sufrir accidentes, incidentes o mermas de materia prima. Esta es la gran ventaja del m\u00e9todo RHS de formaci\u00f3n mediante simuladores.<\/p>\n

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Seg\u00fan su experiencia \u00bfC\u00f3mo puede influir la implantaci\u00f3n de metodolog\u00edas como el \u201cM\u00e9todo RHS\u201d de formaci\u00f3n mediante simuladores en la mejora de la seguridad y las buenas pr\u00e1cticas laborales?<\/strong><\/p>\n

Puede influir mucho, y positivamente. De hecho con nuestra experiencia de trabajo en GRIFOLS con este m\u00e9todo RHS puedo decir que ya influye.<\/p>\n

Como he dicho de entrada, cuando una persona empieza a trabajar en el proceso productivo de GRIFOLS y\u00a0 ha sido formado mediante el m\u00e9todo RHS ya ha experimentado previamente lo que se va a encontrar en la realidad, de tal modo que se acota enormemente la posibilidad de sufrir accidentes, incidentes o mermas de materia prima.<\/p>\n

Pero adem\u00e1s hemos constatado que nuestro departamento de Health & Safety (Seguridad\u00a0 y Salud Laboral) entiende que este tipo de formaciones son ideales para dar respuesta a la obligaci\u00f3n legal de formaci\u00f3n en PRL. Aportando seguridad jur\u00eddica al estar certificadas y mejoran la motivaci\u00f3n del personal que observa una buena pol\u00edtica de docencia que supera sesiones formativas mon\u00f3tonas y te\u00f3ricas. De hecho son muy bien valoradas por los empleados, ya que aportan una visi\u00f3n pr\u00e1ctica.<\/p>\n

El M\u00e9todo Risk & Hazards Simulators (RHS) nos ha proporcionado un sistema de formaci\u00f3n ameno, instructivo, eficaz y amortizable.<\/em><\/p><\/blockquote>\n

Gracias a \u00e9l, hemos logrado que nuestro personal entienda el proceso y por tanto sean capaces de minimizar los errores de manipulaci\u00f3n y los accidentes laborales<\/p>\n

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\u00bfAconsejar\u00eda a una empresa incluir el \u201cM\u00e9todo RHS\u201d de formaci\u00f3n mediante simuladores en su programa de formaci\u00f3n para el equipo de mantenimiento y de producci\u00f3n?<\/strong><\/p>\n

S\u00ed, claro que s\u00ed.<\/p>\n

Entiendo que esta metodolog\u00eda\u00a0 es la m\u00e1s indicada para la formaci\u00f3n de personal, sobretodo en entornos industriales, por ello lo recomendar\u00eda. Quiero remarcar algunos puntos clave que convierten al M\u00e9todo RHS en algo realmente eficaz, eficiente y recomendable:<\/p>\n