{"id":12111,"date":"2023-06-19T12:45:43","date_gmt":"2023-06-19T12:45:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.risk21.com\/?p=12111"},"modified":"2023-06-20T05:40:52","modified_gmt":"2023-06-20T05:40:52","slug":"conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/","title":{"rendered":"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L’ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL"},"content":{"rendered":"

L’equip t\u00e8cnic de RISK XXI – Prl & Services<\/strong> ha resumit les principals q\u00fcestions a tenir en compte en relaci\u00f3 a la prevenci\u00f3 de l’assetjament a la feina d’acord amb la nova normativa vigent. L’article fou publicat a l’anuari APCE 2022<\/a><\/strong>. El reproduim tot seguit:<\/p>\n

Si li cal M\u00c9S INFORMACI\u00d3 sobre el tema o pensa que el podem ajudar en aix\u00f2, contacti amb nosaltres a audiovisual@risk21.com<\/strong><\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

DESCARREGAR DOCUMENT EN PDF<\/a><\/strong><\/p>\n

La realitat social ha comportat darrerament en la normativa legal espanyola actualitzacions importants referides a les llibertats sexuals i la protecci\u00f3 i prevenci\u00f3 davant l’assetjament sexual i per ra\u00f3 de sexe<\/p>\n

Establir protocols d’actuaci\u00f3 davant l’assetjament sexual no \u00e9s una cosa nova al nostre pa\u00eds (la Llei d’Igualtat entre Dones i Homes de 2007 ja feia una refer\u00e8ncia m\u00e9s o menys expl\u00edcita a aix\u00f2), per\u00f2 ha estat gr\u00e0cies a normatives m\u00e9s recents que s’ha posat l’accent en l\u2019obligaci\u00f3 d’implantaci\u00f3 en qualsevol \u00e0mbit laboral; la ind\u00fastria del cinema i el sector audiovisual no s\u00f3n excepci\u00f3<\/u>.<\/p>\n

I \u00e9s que entre els molts factors i esdeveniments que ens han portat a la implantaci\u00f3 d’aquest nou marc normatiu, \u00e9s de just\u00edcia reivindicar el decisiu paper que ha exercit el sector audiovisual i el m\u00f3n del cinema, aix\u00ed com les moltes dones que han al\u00e7at la veu davant una realitat tants anys ocultada.<\/p>\n

\"\"<\/a>El moviment #MeToo<\/strong> sorgit en 2017 va trencar una barrera del silenci que va trastocar no nom\u00e9s la ind\u00fastria del cinema, si no tots els estrats de la societat i les relacions interpersonals. Pocs moviments en els \u00faltims anys han tingut un efecte igual en la consci\u00e8ncia global. Tot i aix\u00ed, lamentablement no \u00e9s suficient.<\/p>\n

Sis anys despr\u00e9s, no es pot assegurar ni molt menys que l’assetjament, les desigualtats de g\u00e8nere i la discriminaci\u00f3 hagin desaparegut, encara que hagi servit per a establir des d\u2019aleshores mesures de prevenci\u00f3 i actuaci\u00f3 m\u00e9s expl\u00edcites, a m\u00e9s de difuminar la barrera invisible que limitava el fet de fer p\u00fabliques aquest tipus de situacions.<\/p>\n

 <\/p>\n

El PROTOCOL D’ASSETJAMENT ha de ser una eina que estableixi de manera minuciosa i exacta com pot\/ha d’actuar qui pateix o \u00e9s testimoni d’una situaci\u00f3 d’assetjament.<\/em><\/strong><\/p><\/blockquote>\n

 <\/p>\n

Garantir entorns segurs: Llei 10\/2022 de Garantia Integral de la Llibertat Sexual<\/strong><\/p>\n

Totes les empreses, independentment de la seva mida o sector, estan obligades a disposar d’un protocol d’assetjament sexual i per ra\u00f3 de sexe. Tamb\u00e9 estan en obligaci\u00f3 de formar els seus empleats en la prevenci\u00f3, detecci\u00f3 i actuaci\u00f3 davant l’assetjament.<\/p>\n

Aix\u00f2 inclou per descomptat les produccions audiovisuals, les quals han de disposar de mitjans protocol\u00b7litzats amb els quals poder prevenir, i actuar si es don\u00e9s el cas, davant qualsevol situaci\u00f3 d’assetjament o agressi\u00f3 sexual.<\/p>\n

El PROTOCOL D’ASSETJAMENT<\/u><\/strong> ha de ser una eina que estableixi de manera minuciosa i exacta com pot\/ha d’actuar qui pateix o \u00e9s testimoni d’una situaci\u00f3 d’assetjament.<\/u><\/p>\n

Aix\u00ed mateix, comptar\u00e0 amb una s\u00e8rie de fonaments b\u00e0sics, com ara l’\u00e0mbit d’aplicaci\u00f3 d’aquest, les mesures preventives que s’hauran de prendre per a evitar l’assetjament, les eines formatives que es facilitaran per a instruir a l’equip, el calendari d’actuaci\u00f3 davant un proc\u00e9s de den\u00fancia, la constituci\u00f3 d’un Comit\u00e8 d’Instrucci\u00f3 o les garanties de confidencialitat que s’oferiran als implicats en un cas.<\/p>\n

\u00c9s en aquest darrer punt, de fonamental import\u00e0ncia, quan pren rellev\u00e0ncia la recent transposici\u00f3 de la Directiva Europea 2019\/1937 a la legislaci\u00f3 espanyola en forma de Llei 02\/2023.<\/p>\n

 <\/p>\n

La Llei Whistleblowing (*) i la seva relaci\u00f3 amb l’assetjament<\/strong><\/p>\n

La Llei 02\/2023 t\u00e9 un nom que no deixa lloc a dubtes: reguladora de la protecci\u00f3 de les persones que informin sobre infraccions normatives i de lluita contra la corrupci\u00f3.<\/p>\n

Efectivament, es tracta d’una llei que protegeix a els\/les emprats\/as denunciants de casos de corrupci\u00f3 en l’empresa per a la qual treballen. Per\u00f2 qu\u00e8 s’ent\u00e9n per corrupci\u00f3, segons la nova llei? I com es garanteix aquesta protecci\u00f3? Qu\u00e8 t\u00e9 a veure amb l’assetjament?<\/p>\n

Primerament, aquesta llei ent\u00e9n com a corrupci\u00f3<\/strong> totes aquelles accions per part de l’empresa que s’estan duent a terme fora de la normativa legal: frau fiscal, discriminaci\u00f3, infracci\u00f3 de la protecci\u00f3 de dades, la violaci\u00f3 de l’\u00e8tica empresarial o danys al medi ambient, entre altres.<\/p>\n

A la seva empara, les situacions d’assetjament <\/strong>poden ser objecte tamb\u00e9 de den\u00fancia an\u00f2nima per part d’un informant, en considerar-se que l’organitzaci\u00f3 no est\u00e0 complint amb el seu deure de vigil\u00e0ncia i protecci\u00f3 davant aquesta mena de situacions.<\/p>\n

La den\u00fancia es realitzaria a trav\u00e9s d’un canal intern segur, una eina que haur\u00e0 de garantir la confidencialitat de la den\u00fancia i la protecci\u00f3 del denunciant. Per exemple una B\u00daSTIA DE DEN\u00daNCIES AN\u00d2NIMA<\/strong> (f\u00edsica o virtual)<\/p>\n

Whistleblowing (*) = \u2018\u2019denunciant\u201d<\/p>\n

 <\/p>\n

…la macro enquesta de 2019 sobre l’an\u00e0lisi de la Viol\u00e8ncia Contra la Dona, va revelar que 1 de cada 5 dones (20% de dones enquestades) havien estat assetjades, i d’entre elles el 40% ho havien estat per companys de feina. <\/strong><\/em><\/p><\/blockquote>\n

 <\/p>\n

El paper de la prevenci\u00f3<\/strong><\/p>\n

Des de Prevenci\u00f3 de Riscos Laborals, s’haur\u00e0 d’assegurar la seguretat i salut de les persones que simplement estan treballant. Aix\u00f2 inclou prevenir les situacions d’assetjament.<\/p>\n

De la mateixa manera que un arn\u00e8s et salvar\u00e0 d’una caiguda, sabem que actuar i prevenir davant l’assetjament \u00e9s una mesura d’actuaci\u00f3 davant un risc laboral de primera magnitud: la macro enquesta de 2019 sobre l’an\u00e0lisi de la Viol\u00e8ncia Contra la Dona, va revelar que 1 de cada 5 dones (20% de dones enquestades) havien estat assetjades, i d’entre elles el 40% ho havien estat per companys de feina. No disposem de dades espec\u00edfiques del sector audiovisual, per\u00f2 estem segurs que no han d\u2019estar molt lluny.<\/p>\n

Patir assetjament pot comportar per a qui el pateix des d’ansietat fins a depressi\u00f3, arribant en alguns casos extrems al su\u00efcidi. Ning\u00fa hauria d’estar exposat a un risc aix\u00ed. Aprofitem les eines que ens ofereix la llei per a actuar.<\/u><\/p>\n

A m\u00e9s, existeix un impacte reputacional p\u00fablic molt evident (i perjudicial) per a l’organitzaci\u00f3 dins de la qual es pogu\u00e9s donar una situaci\u00f3 d’assetjament.<\/p>\n

 <\/p>\n

CONCLUSI\u00d3: 5 PUNTS A TENIR EN COMPTE EN UNA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL.<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. Disposar d’un PROTOCOL D’ASSETJAMENT ESPEC\u00cdFIC<\/strong> (escrit).<\/li>\n
  2. DESIGNAR RESPONSABLE<\/strong> (o equip responsable) de rebre i gestionar les den\u00fancies o possibles situacions d’assetjament que es detectin.<\/li>\n
  3. Establir clarament els CANALS DE DEN\u00daNCIA<\/strong>. Garantint la confidencialitat i anonimat.<\/li>\n
  4. Disposar de la B\u00daSTIA DE DEN\u00daNCIES<\/strong> an\u00f2nimes. En produccions amb m\u00e9s de 50 emprats\/as.<\/li>\n
  5. FORMAR L’EQUIP<\/strong>. Explicar el protocol d’assetjament, comunicar-lo i donar-lo a con\u00e8ixer a totes les persones que treballin en la producci\u00f3, incloses subcontractats i freelance (artistes, t\u00e8cnics, producci\u00f3, etc..)<\/li>\n<\/ol>\n

    La millor prevenci\u00f3 arriba de la m\u00e0 de la cultura del respecte i tenir cura de l’altre, i una bona conscienciaci\u00f3 de les persones implicades en la producci\u00f3.<\/p>\n

     <\/p>\n

    Si li cal M\u00c9S INFORMACI\u00d3 sobre el tema o pensa que el podem ajudar en aix\u00f2, contacti amb nosaltres a audiovisual@risk21.com<\/strong><\/a><\/p>\n

    DESCARREGAR DOCUMENT EN PDF<\/a><\/strong><\/p>\n

    Anuario-APCE-2022-1-1 articulo Acoso<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    L’equip t\u00e8cnic de RISK XXI – Prl & Services ha resumit les principals q\u00fcestions a tenir en compte en relaci\u00f3 a la prevenci\u00f3 de l’assetjament a la feina d’acord amb la nova normativa vigent. L’article fou publicat a l’anuari APCE 2022. El reproduim tot seguit: Si li cal M\u00c9S INFORMACI\u00d3 sobre el tema o pensa
    Llegir m\u00e9s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":12121,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[91],"tags":[555,558,556,557],"class_list":["post-12111","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticies-ca","tag-assetjament-laboral","tag-bustia-de-denuncies","tag-produccio-audiovisual","tag-protocol-dassetjament"],"yoast_head":"\nCONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L'ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL - Risk XXI<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L'ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL - Risk XXI\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"L’equip t\u00e8cnic de RISK XXI – Prl & Services ha resumit les principals q\u00fcestions a tenir en compte en relaci\u00f3 a la prevenci\u00f3 de l’assetjament a la feina d’acord amb la nova normativa vigent. L’article fou publicat a l’anuari APCE 2022. El reproduim tot seguit: Si li cal M\u00c9S INFORMACI\u00d3 sobre el tema o pensaLlegir m\u00e9s\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Risk XXI\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-06-19T12:45:43+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-06-20T05:40:52+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"512\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Risk XXI - Comunicacion\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Risk XXI - Comunicacion\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minuts\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/\",\"url\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/\",\"name\":\"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L'ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL - Risk XXI\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png\",\"datePublished\":\"2023-06-19T12:45:43+00:00\",\"dateModified\":\"2023-06-20T05:40:52+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/#\/schema\/person\/541ded27b075c85a124af6989fc72b1d\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"ca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png\",\"width\":1024,\"height\":512},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L’ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.risk21.com\/\",\"name\":\"Risk XXI\",\"description\":\"Prl & Services\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.risk21.com\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.risk21.com\/#\/schema\/person\/541ded27b075c85a124af6989fc72b1d\",\"name\":\"Risk XXI - Comunicacion\",\"url\":\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/author\/comunicacion\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L'ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL - Risk XXI","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/","og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L'ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL - Risk XXI","og_description":"L’equip t\u00e8cnic de RISK XXI – Prl & Services ha resumit les principals q\u00fcestions a tenir en compte en relaci\u00f3 a la prevenci\u00f3 de l’assetjament a la feina d’acord amb la nova normativa vigent. L’article fou publicat a l’anuari APCE 2022. El reproduim tot seguit: Si li cal M\u00c9S INFORMACI\u00d3 sobre el tema o pensaLlegir m\u00e9s","og_url":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/","og_site_name":"Risk XXI","article_published_time":"2023-06-19T12:45:43+00:00","article_modified_time":"2023-06-20T05:40:52+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":512,"url":"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png","type":"image\/png"}],"author":"Risk XXI - Comunicacion","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrit per":"Risk XXI - Comunicacion","Temps estimat de lectura":"6 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/","url":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/","name":"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L'ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL - Risk XXI","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.risk21.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png","datePublished":"2023-06-19T12:45:43+00:00","dateModified":"2023-06-20T05:40:52+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.risk21.com\/#\/schema\/person\/541ded27b075c85a124af6989fc72b1d"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png","contentUrl":"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/ACOSO3.png","width":1024,"height":512},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/conscienciacio-envers-lassetjament-sexual-a-la-produccio-audiovisual\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"CONSCIENCIACI\u00d3 ENVERS L’ASSETJAMENT SEXUAL A LA PRODUCCI\u00d3 AUDIOVISUAL"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.risk21.com\/#website","url":"https:\/\/www.risk21.com\/","name":"Risk XXI","description":"Prl & Services","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.risk21.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.risk21.com\/#\/schema\/person\/541ded27b075c85a124af6989fc72b1d","name":"Risk XXI - Comunicacion","url":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/author\/comunicacion\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12111","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12111"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12111\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12129,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12111\/revisions\/12129"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12121"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12111"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12111"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12111"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}