{"id":10447,"date":"2020-03-26T17:21:10","date_gmt":"2020-03-26T17:21:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/?p=10447"},"modified":"2020-05-24T21:42:56","modified_gmt":"2020-05-24T21:42:56","slug":"covid-19-protocolo-trabajadores-especialmente-sensibles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/covid-19-protocolo-trabajadores-especialmente-sensibles\/","title":{"rendered":"COVID-19: PROTOCOL &#8220;TREBALLADORS ESPECIALMENT SENSIBLES&#8221; (TES)"},"content":{"rendered":"<h3><strong>PROTOCOL EL.LABORAT A PARTIR DEL \u201cPROCEDIMIENTO DE ACTUACI\u00d3N PARA LOS SERVICIOS DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES FRENTE A LA EXPOSICI\u00d3N AL CORONAVIRUS (SARS-COV-2)&#8221;<\/strong><\/h3>\n<h3 style=\"text-align: right;\"><span style=\"color: #ff0000;\"><strong>Versi\u00f3 del 22 de maig 2020<\/strong><\/span><\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-10761 alignleft\" src=\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID-289x300.png\" alt=\"\" width=\"278\" height=\"288\" srcset=\"https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID-289x300.png 289w, https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID-24x24.png 24w, https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID-36x36.png 36w, https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID-46x48.png 46w, https:\/\/www.risk21.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/PORTADA-PROCEDIMIENTO-sars-COVID.png 510w\" sizes=\"auto, (max-width: 278px) 100vw, 278px\" \/><\/a>En determinados casos hay colectivos de trabajadores que pueden verse afectados de modo m\u00e1s graves de lo habitual por el Coronavirus \/ COVID-19. Estas personas son las que denominamos\u00a0<strong>TRABAJADORES ESPECIALMENTE SENSIBLES\u00a0 (TES).<\/strong><\/p>\n<p>Paras estos casos se deben extremar las medidas de prevenci\u00f3n y vigilancia dado que en caso de contagio en personas \u201cESPECIALMENTE SENSIBLE\u201d, las consecuencias pueden ser de m\u00e1s gravedad que para otra persona no considerada como tal.<\/p>\n<p>Previa comunicaci\u00f3n por parte de la empresa, el \u00e1rea sanitaria del\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES<\/strong>\u00a0debe evaluar la presencia de personal trabajador especialmente sensible en relaci\u00f3n a la infecci\u00f3n de coronavirus SARS-CoV-2, establecer la naturaleza de especial sensibilidad de la persona trabajadora y emitir informe sobre las medidas de prevenci\u00f3n, adaptaci\u00f3n y protecci\u00f3n. Para ello, tendr\u00e1 en cuenta la existencia o inexistencia de unas condiciones que permitan realizar el trabajo sin elevar el riesgo propio de la condici\u00f3n de salud de la persona trabajadora.<\/p>\n<p>Con la evidencia cient\u00edfica disponible a fecha 18 de mayo de 2020 (Informaci\u00f3n cient\u00edfica-t\u00e9cnica sobre el COVID-19, del Ministerio de Sanidad; ECDC; CDC), el Ministerio de Sanidad ha definido como grupos vulnerables para COVID-19 las personas con enfermedad cardiovascular, incluida hipertensi\u00f3n, enfermedad pulmonar cr\u00f3nica, diabetes, insuficiencia renal cr\u00f3nica, inmunodepresi\u00f3n, c\u00e1ncer en fase de tratamiento activo, enfermedad hep\u00e1tica cr\u00f3nica severa, obesidad m\u00f3rbida (IMC&gt;40), embarazo y mayores de 60 a\u00f1os.<\/p>\n<p>Con la evidencia cient\u00edfica disponible a fecha actual, el Ministerio de Sanidad ha definido como\u00a0<strong>GRUPOS VULNERABLES PARA COVID-19<\/strong>\u00a0las personas con:<\/p>\n<ul>\n<li>enfermedad cardiovascular, incluida hipertensi\u00f3n<\/li>\n<li>enfermedad pulmonar cr\u00f3nica<\/li>\n<li>diabetes<\/li>\n<li>insuficiencia renal cr\u00f3nica<\/li>\n<li>inmunodepresi\u00f3n<\/li>\n<li>c\u00e1ncer en fase de tratamiento activo<\/li>\n<li>enfermedad hep\u00e1tica cr\u00f3nica severa<\/li>\n<li>obesidad m\u00f3rbida (IMC&gt;40)<\/li>\n<li>embarazo<\/li>\n<li>mayores de 60 a\u00f1os.<\/li>\n<\/ul>\n<p><em><strong>Para ser consideradas como &#8220;ESPECIALMENTE SENSIBLES&#8221;\u00a0NO es necesario que estas personas presenten ning\u00fan s\u00edntoma ni ninguna sospecha, especial.\u00a0<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Para la persona\u00a0<strong>\u201cESPECIALMENTE SENSIBLE\u201d<\/strong>\u00a0se establecer\u00e1n medidas de prevenci\u00f3n m\u00e1s estrictas, si cabe, y m\u00e1s personalizadas que las que se apliquen para el conjunto.<\/p>\n<p>En esta determinaci\u00f3n se tendr\u00e1 en cuenta la existencia o inexistencia de unas condiciones que permitan realizar el trabajo sin elevar el riesgo propio de la condici\u00f3n de salud de la persona trabajadora. Es decir, se debe\u00a0<strong>valorar la posibilidad de adaptaci\u00f3n del puesto de trabajo mediante la protecci\u00f3n adecuada que evite el contagio, o bien la re-ubicaci\u00f3n en otro puesto exento de riesgo de exposici\u00f3n en la misma empresa.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Si efectivamente se pueden implantar medidas de protecci\u00f3n efectivas y\/o la re-ubicaci\u00f3n, se podr\u00e1 continuar trabajando con normalidad.<\/strong><\/p>\n<p>Si no es posible, entonces se deber\u00e1 poner en conocimiento del\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES\u00a0<\/strong>para que inicie la actuaci\u00f3n necesaria.<\/p>\n<p>En este caso\u00a0<strong>La empresa deber\u00e1 comunicar formalmente a su SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES la presencia en su organizaci\u00f3n de personas especialmente sensibles, para que de este modo se puedan tomar las medidas correspondientes.<\/strong><\/p>\n<p>En caso de personas trabajadoras con especial sensibilidad en relaci\u00f3n a la infecci\u00f3n de coronavirus SARS-CoV-2, sin posibilidad de adaptaci\u00f3n del puesto de trabajo, protecci\u00f3n adecuada que evite el contagio o re-ubicaci\u00f3n en otro puesto exento de riesgo de exposici\u00f3n al SARS-CoV-2, entonces el servicio sanitario del\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES<\/strong>\u00a0elaborar\u00e1 el informe para que quede acreditada la indicaci\u00f3n de incapacidad temporal, con el fin de facilitar a los servicios de atenci\u00f3n primaria, su tramitaci\u00f3n.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>LA EMPRESA DEBER\u00c1 TENER EN CUENTA QUE:<\/strong><\/p>\n<p>Al objeto de proteger la salud p\u00fablica, se considerar\u00e1n, con car\u00e1cter excepcional, situaci\u00f3n asimilada a accidente de trabajo, exclusivamente para la prestaci\u00f3n econ\u00f3mica de incapacidad temporal del sistema de Seguridad Social, aquellos periodos de aislamiento o contagio de las personas trabajadoras provocado por el virus SARS-CoV-2 (Art\u00edculo 5 del Real Decreto-ley 6\/2020, de 10 de marzo, por el que se adoptan determinadas medidas urgentes en el \u00e1mbito econ\u00f3mico y para la protecci\u00f3n de la salud p\u00fablica).<\/p>\n<p>En el documento \u201cActualizaci\u00f3n a 19 de marzo de 2020 de las Instrucciones aclaratorias relativas al nuevo procedimiento de remisi\u00f3n de partes de los Servicios P\u00fablicos de Salud (SPS) por coronavirus\u201d, el Instituto Nacional de la Seguridad Social establece que\u00a0<strong>SER\u00c1N LOS M\u00c9DICOS DEL SERVICIO P\u00daBLICOS DE SALUD LOS QUE EMITAN LOS PARTES DE BAJA Y ALTA EN TODOS LOS CASOS DE AFECTACI\u00d3N POR CORONAVIRUS<\/strong>, tanto en las situaciones de aislamiento como de enfermedad y a todos los trabajadores y trabajadoras que por su situaci\u00f3n cl\u00ednica o indicaci\u00f3n de aislamiento lo necesiten, tanto para el personal sanitario como para el resto de trabajadores.<\/p>\n<p>El servicio sanitario del\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES<\/strong>\u00a0elaborar\u00e1 el informe para que quede acreditada la indicaci\u00f3n de incapacidad temporal, con el fin de facilitar a los servicios de atenci\u00f3n primaria, su tramitaci\u00f3n en:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Los casos SOSPECHOSOS O CONFIRMADOS O CONTACTOS ESTRECHOS<\/strong>.\u00a0<a style=\"color: #008000;\" href=\"https:\/\/www.risk21.com\/covid-19-protocolo-caso-empleados-contagiados-contactos-estrechos-contactos-casuales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong style=\"color: #ff0000;\">VER: PROTOCOLO DE ACTUACI\u00d3N CASOS SOSPECHOSOS, CONFIRMADOS y\/o CONTACTOS ESTRECHOS.<\/strong><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Las personas trabajadoras con\u00a0<strong>ESPECIAL SENSIBILIDAD &#8211; TES<\/strong>\u00a0en relaci\u00f3n a la infecci\u00f3n de coronavirus SARS-CoV-2, sin posibilidad de adaptaci\u00f3n del puesto de trabajo, protecci\u00f3n adecuada que evite el contagio o re-ubicaci\u00f3n en otro puesto exento de riesgo de exposici\u00f3n al SARS-CoV-2.<\/li>\n<li>Este documento que emitir\u00e1 el\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES<\/strong>\u00a0seguir\u00e1 este modelo:<\/li>\n<\/ul>\n<table style=\"height: 651px;\" width=\"644\">\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"604\"><strong>ESPECIAL SENSIBILIDAD. NECESIDAD DE IT. <\/strong><\/p>\n<p><strong>INFORMACI\u00d3N DIRIGIDA AL FACULTATIVO DE ATENCI\u00d3N PRIMARIA<\/strong><\/p>\n<p>D.\/D\u00f1a\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026..\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026, n\u00ba de colegiado\/a \u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026., con DNI\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026&#8230;\u2026., m\u00e9dico especialista en medicina del trabajo del servicio de prevenci\u00f3n\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026., informa que \u00a0.\/D\u00f1a\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026&#8230;, de \u2026\u2026&#8230; a\u00f1os, con DNI\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026.., cumple los criterios del Procedimiento de actuaci\u00f3n de riesgos laborales frente al nuevo coronavirus (SARS-CoV-2) del Ministerio de Sanidad (de fecha\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026), para ser considerado\/a persona trabajadora con especial sensibilidad en relaci\u00f3n a la infecci\u00f3n de coronavirus SARS-CoV2. La persona trabajadora padece &#8230;&#8230;&#8230;.\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.., que en la actualidad se encuentra (1)\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026.\u2026\u2026\u2026, presentando como\u00a0 comorbilidades\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026&#8230;..<\/p>\n<p>Tomando como base el Procedimiento de actuaci\u00f3n para los servicios de prevenci\u00f3n de riesgos laborales frente a la exposici\u00f3n al SARS-CoV-2 su puesto de trabajo se encuadra en un nivel de riesgo\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026 Dado que no existe posibilidad de adaptaci\u00f3n del puesto de trabajo, protecci\u00f3n adecuada que evite el contagio o reubicaci\u00f3n en otro puesto exento de riesgo de exposici\u00f3n en la empresa\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026.\u2026., se considera que debe pasar a situaci\u00f3n de incapacidad temporal.<\/p>\n<p>Lugar y fecha,<\/p>\n<p>Fdo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>1 Compensada, descompensada<\/em><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table style=\"height: 524px;\" width=\"641\">\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"604\"><strong>ESPECIAL SENSIBILIDAD. NO HAY NECESIDAD DE IT. <\/strong><\/p>\n<p>INFORMACI\u00d3N DIRIGIDA AL FACULTATIVO DE ATENCI\u00d3N PRIMARIA<\/p>\n<p>D.\/D\u00f1a \u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026, n\u00ba de colegiado\/a \u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026., con DNI\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026&#8230;\u2026., m\u00e9dico especialista en medicina del trabajo del servicio de prevenci\u00f3n \u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026., informa que D.\/D\u00f1a. \u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026.., de \u2026&#8230;. a\u00f1os, con n\u00ba DNI \u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026.., de acuerdo con los criterios del Procedimiento de actuaci\u00f3n de riesgos laborales frente al nuevo coronavirus (SARS-CoV-2) del Ministerio de Sanidad (de fecha\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026), no es necesario que continue en situaci\u00f3n de incapacidad temporal (IT) por:<\/p>\n<p>\u2610 no pertenecer a los grupos vulnerables establecidos en el citado <em>Procedimiento<\/em>.<\/p>\n<p>\u2610 mejora de las condiciones de trabajo o de las medidas preventivas.<\/p>\n<p>Lugar y fecha,<\/p>\n<p>Fdo.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>El\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES<\/strong>\u00a0informar\u00e1 sobre las actuaciones a las personas afectadas, a la empresa y a los \u00f3rganos de representaci\u00f3n en materia de seguridad y salud, si los hubiera, guardando la debida confidencialidad.<\/p>\n<p>Es tambi\u00e9n importante saber que en caso de haber persona especialmente sensibles TES, entonces el\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES\u00a0<\/strong>deber\u00e1 informar acerca de:<\/p>\n<ul>\n<li>La obligaci\u00f3n del aislamiento preventivo.<\/li>\n<li>Que el parte de baja y los de confirmaci\u00f3n ser\u00e1n emitidos sin la presencia f\u00edsica de la persona trabajadora. La persona interesada no debe ir a recoger los partes, puede recogerlos otra persona o utilizar otros medios disponibles para evitar desplazamientos.<\/li>\n<li>Que aunque los partes de baja y alta ser\u00e1n emitidos por enfermedad com\u00fan, el INSS realizar\u00e1 el procedimiento interno correspondiente para convertirlos en accidente de trabajo, a efectos de prestaci\u00f3n econ\u00f3mica.<\/li>\n<li>Las medidas y recomendaciones preventivas generales, sobre todo de higiene de los lugares de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<h3><\/h3>\n<h3><strong>RESUMEN:<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>EN CASO DE TENER EMPELADOS \u201cESPECIALMENTE SENSIBLES\u201d\u00a0<\/strong><strong>\u00bfQUE DEBE HACER LA EMPRESA? .\u00a0<\/strong><\/h3>\n<p>1. Establecer las medidas preventivas generales y m\u00e1s estrictas posibles para proteger a sus empleados frente al contagio de Coronavirus \/ COVID-19. Para el conjunto de sus empleados y muy especialmente para los TES.<\/p>\n<p>2. Identificar entre sus empleados aquellas personas que puedan ser consideradas como\u00a0<strong>ESPECIALMENTE SENSIBLES<\/strong>\u00a0por:<\/p>\n<ul>\n<li>enfermedad cardiovascular, incluida hipertensi\u00f3n<\/li>\n<li>enfermedad pulmonar cr\u00f3nica<\/li>\n<li>diabetes<\/li>\n<li>insuficiencia renal cr\u00f3nica<\/li>\n<li>inmunodepresi\u00f3n<\/li>\n<li>c\u00e1ncer en fase de tratamiento activo<\/li>\n<li>enfermedad hep\u00e1tica cr\u00f3nica severa<\/li>\n<li>obesidad m\u00f3rbida (IMC&gt;40)<\/li>\n<li>embarazo<\/li>\n<li>mayores de 60 a\u00f1os.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><em>Para ser consideradas como TES &#8211; &#8220;ESPECIALMENTE SENSIBLES&#8221;\u00a0NO es necesario que estas personas presenten ning\u00fan s\u00edntoma ni ninguna sospecha, especial.<\/em><\/strong><\/p>\n<p>3. Aquellas personas\u00a0<strong>ESPECIALMENTE SENSIBLES- TES\u00a0<\/strong>deber\u00e1n ser objeto de un plan de actuaci\u00f3n espec\u00edfico y concreto para asegurar y reforzar las medidas preventivas que se le apliquen, incluso trascendiendo aquellas de \u00e1mbito general en la empresa. Tambi\u00e9n se valorar\u00e1 la posibilidad de:<\/p>\n<ul>\n<li>Adaptar el puesto de trabajo<\/li>\n<li>Protecci\u00f3n adecuada que evite el contagio<\/li>\n<li>Re-ubicar a esa persona en otro puesto de trabajo diferente, en la misma empresa, para alejarla del riesgo de contagio.<\/li>\n<\/ul>\n<p>4. El Servicio de prevenci\u00f3n determinar\u00e1 con la informaci\u00f3n disponible\u00a0sobre el puesto de trabajo y la que le facilite la propia empresa, si el TES debe ser encuadrado en alguno de estos cuatro\u00a0<strong>Niveles de riesgo (NR1 \/ NR2 \/ NR3 \/NR4)<\/strong><\/p>\n<p>5. Si lo establecido en el punto 3 no fuera posible, entonces se comunicar\u00e1 al\u00a0<strong>SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES<\/strong>\u00a0para que emita el\u00a0<strong>certificado m\u00e9dico de \u201cESPECIAL SENSIBILIDAD\u201d<\/strong>\u00a0(CON NECESIDAD DE IT O SIN NECESIDAD DE IT) y el empleado pueda dirigirse al Servicio P\u00fablico de Salud para tramitar la correspondiente baja, si fuera el caso, que se tramitar\u00e1 (asimilada) a accidente de trabajo.<\/p>\n<p>6. Durante esta baja, la persona TES deber\u00e1 permanecer en su domicilio manteniendo las medidas de prevenci\u00f3n general que establezcan las autoridades sanitarias. El servicio P\u00fablico de Salud determinar\u00e1 hasta cuando mantener esta baja<strong>.<\/strong><\/p>\n<p>7. RECORDATORIO IMPORTANTE:\u00a0<em>\u201cse considerar\u00e1n, con car\u00e1cter excepcional, situaci\u00f3n asimilada a accidente de trabajo, exclusivamente para la prestaci\u00f3n econ\u00f3mica de incapacidad temporal del sistema de Seguridad Social, aquellos periodos de aislamiento o contagio de las personas trabajadoras provocado por el virus SARS-CoV-2 (Art\u00edculo 5 del Real Decreto-ley 6\/2020, de 10 de marzo, por el que se adoptan determinadas medidas urgentes en el \u00e1mbito econ\u00f3mico y para la protecci\u00f3n de la salud p\u00fablica).\u201d<\/em><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/www.mscbs.gob.es\/profesionales\/saludPublica\/ccayes\/alertasActual\/nCov-China\/documentos\/PrevencionRRLL_COVID-19.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>\u201cPROCEDIMIENTO DE ACTUACI\u00d3N PARA LOS SERVICIOS DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES FRENTE A LA EXPOSICI\u00d3N AL CORONAVIRUS (SARS-COV-2)&#8221; \/\u00a0<\/strong><strong>DESCARGAR<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>PROTOCOL EL.LABORAT A PARTIR DEL \u201cPROCEDIMIENTO DE ACTUACI\u00d3N PARA LOS SERVICIOS DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES FRENTE A LA EXPOSICI\u00d3N AL CORONAVIRUS (SARS-COV-2)&#8221; Versi\u00f3 del 22 de maig 2020 En determinados casos hay colectivos de trabajadores que pueden verse afectados de modo m\u00e1s graves de lo habitual por el Coronavirus \/ COVID-19. Estas personas son<br \/><a href=\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/covid-19-protocolo-trabajadores-especialmente-sensibles\/\" class=\"more\">Llegir m\u00e9s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":10764,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[91],"tags":[],"class_list":["post-10447","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticies-ca"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.3.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>COVID-19: PROTOCOL &quot;TREBALLADORS ESPECIALMENT SENSIBLES&quot; (TES) - Risk XXI<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.risk21.com\/ca\/covid-19-protocolo-trabajadores-especialmente-sensibles\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"COVID-19: PROTOCOL &quot;TREBALLADORS ESPECIALMENT SENSIBLES&quot; (TES) - Risk XXI\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"PROTOCOL EL.LABORAT A PARTIR DEL \u201cPROCEDIMIENTO DE ACTUACI\u00d3N PARA LOS SERVICIOS DE PREVENCI\u00d3N DE RIESGOS LABORALES FRENTE A LA EXPOSICI\u00d3N AL CORONAVIRUS (SARS-COV-2)&#8221; Versi\u00f3 del 22 de maig 2020 En determinados casos hay colectivos de trabajadores que pueden verse afectados de modo m\u00e1s graves de lo habitual por el Coronavirus \/ COVID-19. 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